Eigenschap:Wens in één regel
Naar navigatie springen
Naar zoeken springen
De printervriendelijke versie wordt niet langer ondersteund en kan mogelijk weergavefouten bevatten. Werk uw browserbladwijzers bij en gebruik de ingebouwde browser printfunctionaliteit.
Wens in één regel:
- is een eigenschap van type String;
P
Aan de slag en uitzoeken of het werkt. +
2
Aandacht geven aan de essentie en van ambitie naar resultaat bewegen. +
A
Afstand nemen van je probleem voor een frisse blik. +
I
Als groep de juiste keuzes maken. +
F
Als opdrachtgever voortdurend een helder beeld hebben over de tot nu toe geboekte resultaten. +
S
Als team een gezamelijke én individuele doelen bereiken +
V
Als vreemde direct meedoen aan de lokale economie. +
Z
Altijd je productontwikkeling afstemmen op de voortdurend veranderende actuele behoeften van je belanghebbenden. +
S
Anticiperen op de toekomst en de juiste keuzes maken. +
D
Beter worden in beter worden. +
B
Bewuste keuze voor trouw aan gezonde gemeenschapszin. +
R
Billijke verdeling van geld of goederen over deelgevers. +
I
De beste ideeën overhouden en sterk en veerkrachtig maken. +
B
De beste kwaliteit oplossingen, wensen en ideeën tijdens een brainstorm. +
G
De essentie van een samenscholing vangen op één blad. +
F
De geest open zetten voor een productieve bijeenkomst en vingerwijzen en angst buiten spel zetten. +
P
De hele olifant en haar zin in beeld brengen. +
De investering die je stopt in het helpen van de klant met kopen wil je optimaal laten renderen. +
B
De juiste keuzes maken, geïnformeerd. +
D
De juiste keuzes op de juiste momenten maken, als een tweede natuur +
W
De nieuwe organisatie en het nieuwe systeem versterken elkaar wederzijds zodat er zowel effectief als efficient gewerkt kan worden. +
B
De rode draad blijven volgen én binnen de tijd individuele vragen beantwoorden. +
De zin van het leven weten. +
M
K
Duidelijk krijgen welke thema’s van belang zijn waarover nagedacht moet worden en welke opvattingen er zijn over het algemene belang. +
P
Duidelijkheid over wat er voor wie wanneer en waarom gemaakt dient te worden. +
C
Duidelijkheid over wie binnen en buiten de gemeenschap valt. +
T
Een (h)echt team vormen. +
V
Een aantal gedragsregels voor constructieve gesprekken met, voor en door het team opstellen en afspreken. +
G
Een bak oplossingen geeft je opties waar je de beste uit kunt kiezen. +
D
Een beslissing over een voorstel nemen met ieders instemming. +
Z
Een bruisend, productief en zinnig team. +
V
G
Een fris hoofd en goede zin tijdens het werk. +
P
Een kernachtige boodschap maakt in één klap de zin én het onderscheidend vermogen van jouw product duidelijk. +
L
Een kind kan de was doen en lekker aanmodderen +
S
Een mooie heldere inspirerende en concrete wens leidt vaak tot de mooiste resultaten en geeft richting en energie. +
D
Een normale bijeenkomst veranderen in bijzondere samenscholing. +
Een ploeg van geëmancipeerde en gemotiveerde mensen presteert optimaal als er geen belangenverstrengeling is en er holistische besluiten worden genomen. +
S
Een prettig en natuurlijk ritme voor projectontwikkeling. +
P
Een project met vaste prijs succesvol opleveren en afronden. +
Een samenhangend vlechtwerk van parels verzamelen. +
B
Een team smeden. +
L
Een verzameling bedrijven, vaak concurrenten, verenigen op basis van uitwisselbaarheid. +
G
V
Effectief, efficiënt en plezierig vergaderen. +
G
Elkaar begrijpen en effectief en respectvol communiceren. +
D
Elkaar kunnen aanspreken op op gedrag en weten waar je op aan kunt. +
Energieke, respectvolle uitwisseling van ideeën, denkbeelden en meningen werkt constructief en creatief. +
M
S
Flexibel omgaan met gedreven vakkundig personeel. +
H
Florerende, bruisende, open en eerlijke gemeenschap. +
G
Fondsen werven om de eerste stap te kunnen financieren van een onderneming of project. +
S
Fouten maken inzetten om beter te worden in beter worden. +
Geld laten stromen in een kleinschalig lokaal muntstelsel. +
D
Gelijkgerichte autonomie van een groep mensen. +
C
Gemeenschappelijke woordenschat en begrippen, ethisch besef en interne samenhang. +
W
Gever en ontvanger willen beiden een billijke vergoeding en waardering bepalen voor de geleverde resultaten. +
H
Gever en ontvanger willen beiden met zo weinig mogelijk risico een billijke vergoeding en waardering bepalen voor de geleverde resultaten. +
B
Gevoelens van teamleden op een veilige manier boven water krijgen. +
V
Gezamelijk veranderingen en nieuwe ideeën invoeren. +
E
Glasheldere begripvolle en meedogenvolle signalering. +
H
Goede documentatie vangt kennis, vereenvoudigt beslissingen en leest met plezier. +
W
Goede ideeën ventileren, slechte ideeën wieden en patronen doorbreken. +
K
Helder denken, de juiste keuzes maken en de juiste richting inslaan in complexe situaties. +
G
Heldere en concrete wensen maken het makkelijker behoeftes te vervullen. +
M
Heldere keuzes maken en grenzen stellen en haven. +
C
H
Heldere strategie, plan van aanpak, succescriteria en economische impact. +
D
Helderheid over de precieze betekenis van een begrip laat gesprekken soepeler verlopen. +
W
Iedereen horen; ieders inspiratie en creativiteit aanboren; daar een gemeenschappelijk beeld en gedeeld verlangen uit destilleren. +
G
Ieders talenten optimaal inzetten voor de gemeenschap. +
S
Ieders wensen verzamelen en de zinnig vervullen. +
R
In gewoon Nederlands vertellen waarom je doet wat je doet. +
P
Interoperabiliteit en uitwisseling van gegevens, onafhankelijk van technologie, taal en gedrag. +
L
Intrinsieke motivatie aanboren en koesteren. +
F
Je hart volgen en je door niets of niemand in de weg laten staan. +
D
Je wensen in vervulling laten gaan. +
A
Je wilt alleen over de juiste, belangrijkste kwesties praten en zo je energie goed gebruiken. +
B
Je wilt als hieperproductief team ononderbroken de werkvoorraad wegwerken. +
C
O
Je wilt dat jou product of dienst gekocht wordt en een blauwe oceaan creërt. +
Z
Je wilt dat jouw idee inspireert, aanslaat, opgepakt wordt. +
Je wilt dat jouw voorstellen en ideeën met enthousiasme omarmt worden. +
S
Je wilt de impact van een systeem op een veilige manier aan den lijve ondervinden. +
Je wilt de juiste keuze maken en de juiste beslissing nemen. +
V
Je wilt de zaak helder in beeld hebben zodat je het daadkrachtig aan kunt pakken en de juiste dingen doet. +
I
W
Je wilt een bruisende en behendige organisatie die zich richt op het scheppen van waarde voor haar belangrijkste klanten. +
G
Je wilt een collectief verlangen realiseren, in de wereld zetten. +
K
Je wilt een helder beeld van toekomstige uitkomsten en resultaten. +
R
Je wilt een heldere, creatieve, energieke bijeenkomst. +
G
Je wilt een natuurlijke celdeling van een duurzame, veerkrachtige bruisende, florerende organisatie. +
L
Je wilt een nieuwe markt of een nieuwe beweging succesvol koesteren. +
P
Je wilt een project uitvoeren tegen een vaste prijs en opleverdatum. +
B
Je wilt een wederkerige duurzame emotionele verbintenis groeien tussen opdrachtgever en opdrachtnemer—een echte relatie. +
L
Je wilt een zinvol leven leiden en een bijdrage leveren aan je omgeving. +
O
Je wilt elkaars waarden, talenten en drijfveren beter leren kennen. +
Je wilt energie in de groep. En kruisbestuiving, met name tussen mensen die elkaar niet of nauwelijks kennen. +
D
Je wilt ergens dwars tegenin gaan terwijl jouw opmerking als waardevol ervaren wordt. +
S
Je wilt geld laten stromen. +
G
Je wilt helderheid over de gewenste resultaten +
B
Je wilt in korte tijd gevolgen een belangrijke boodschap overbrengen en je publiek enthousiast meekrijgen en tot actie aanzetten. +
R
P
Je wilt je idee, project, programma of visie zo helder en effectief mogelijk communiceren. +
Je wilt je organisatie inrichten op maximale klantgerichte waardecreatie. +
O
Je wilt je project voor een vaste prijs realiseren. +
B
Je wilt jouw briljante opmerking of idee respectvol injecteren in het gesprek. +
L
Je wilt makkelijk ontwerpkeuzes maken en zo je ontwerp en product exact afstemmen op de behoeften en wensen van de gebruiker. +
C
Je wilt met een lerende, levende bruisende organisatie werken aan een vurig gemeenschappelijk verlangen. +
V
Je wilt op een inspirerende manier je verhaal doen en helpen bij het recreëren van ideeën en verhalen. +
S
Je wilt op een plezierige manier snel en effectief een nieuwe vaardigheid opdoen. +
Je wilt op hoog niveau ontwikkelen en je dus abstraheren van de details van lagere platformlagen. +
V
Je wilt overzicht over het project als geheel en met zo weinig mogelijk mensen eerder tastbare resultaten boeken. +
U
Je wilt tegen dezelfde prijs voortdurend de realisatievolgorde veranderen. +
D
Je wilt tijdig de juiste keuze maken, zodat je je pad kunt vervolgen. +
R
Je wilt van je omgeving weten of je nog met de goede dingen bezig bent en of je die wel goed doet zodat dat wat je doet betekenis heeft. +
V
Je wilt weten hoe groot het veranderingspotentieel is om de mate van verandering te beoordelen. +
E
Je wilt, zonder stress, op de juiste momenten de juiste keuzes maken. +
S
Je zegje kunnen doen en gehoord worden. +
Jouw idee als lopend vuurtje verspreiden. +
C
Jouw idee testen en wortel laten schieten. +
W
B
Keuzes dienen gemaakt te worden. Wie neemt de beslissingen? +
G
Klanten helpen succesvol te zijn met de exacte oplossing die de belangrijkste kansen waarneemt. +
M
Klare taal spreken: helder, duidelijk en eenvoudig spreken zodat iedereen het begrijpt. +
O
Kleine evenwichtige stedelijke gebieden. +
S
B
Kort en krachtig je punt maken aan mensen met weinig tijd zoals directeuren en investeerders. +
O
Korte afgebakende periode van zinnige projectontwikkeling. +
R
Leren van je fouten en daarmee je succes vergroten, jezelf ontwikkelen en nieuwe inzichten integreren in het geheel. +
A
Make wise, just and well-informed decisions. +
C
Maximaal rendement, dus minimale investeringen en risico combineren met maximale opbrengsten. +
V
Maximale doorstroom van waardevolle items. +
Mensen mee krijgen. +
Moeiteloos en zonder onderbreking iedereen zijn zegje laten doen over een heet onderwerp. +
B
Moeiteloos je ideeën en standpunten verspreiden. +
O
D
Ontwikkelingen aanwakkeren en stimuleren middels openheid en transparatie. +
S
Op basis van gelijkwaardigheid een schatkamer van ideeën genereren. +
D
Op basis van groeiend vertrouwen met elkaar werken. +
W
Op een prettige manier afscheid nemen als het toch niet blijkt te klikken. +
G
Op je vakgebied van elkaar leren, samen innoveren, kennis, kunde en ervaring uitwisselen maakt je sneller en doeltreffender. +
S
Open, inclusief en op basis van samenwerking en synergie innoveren. +
G
Organisatiebreed opschalen van ''agile'' praktijken in grote organisaties zodat de organisatie zich om de behoeften van haar klanten heen kan vouwen. +
I
S
Praktische wijsheid vangen in een vrije struktuur. +
V
Projecten die soepel lopen en impact hebben zijn net zo aantrekkelijk als dat ze moeilijk zijn te realiseren. +
T
Puntig en onderhoudend je boodschap overbrengen, recreëren. +
R
Quality in, quality out, and stability in a sprint. A smooth, sustainable and predictable product development cycle. +
M
Respectvol en empathisch In gesprek willen blijven en elkaars behoefte vervullen door contact te maken met jezelf en anderen. +
F
Seeing is believing. See monkey, do monkey can help jumpstart beginning scrum teams. +
V
Snel bouwen terwijl je anticipeert op toekomstige groeicapaciteit. +
S
Snel en doeltreffend een wiki leven inblazen, kennis en werkende wijsheid vangen en cultiveren. +
V
Snel weer aanhaken in een gesprek of vergadering. +
D
Sneller en beter een breedgedragen oplossing voor een organisatiebreed probleem ontdekken terwijl je niet het gehele systeem in één ruimte bijeen kunt krijgen. +
P
Stap voor stap concrete resultaten boeken richting een bepaald doel. +
J
R
Terugkoppeling van anderen. +
S
Tijdig geïnformeerd blijven van voortgang en verandering. +
U
Uitblinken in alles wat je doet als team. +
E
Uitgangspunten, verborgen vooronderstellingen en autoriteitsargumenten boven tafel krijgen die doorgaans impliciet blijven. +
A
Z
Verschillen in je team of gemeenschap overstijgen en ieders talenten laten schitteren. +
V
Vervulling van wensen en manifestatie en realisatie van ideeën. +
K
Voorbereiding is 90% van het resultaat. +
A
Voors en tegens op een rij zodat je toch kan kiezen. +
H
P
Voortdurend de juiste keuzes maken in complexe situaties. +
F
Voortdurend inspelen op individuele, persoonlijke behoeften. +
Vraag naar de eigen munt garanderen. +
L
Vreemd geld aantrekken. +
K
D
K
Wat vertel ik mijn familie en vrienden over mijn afgelopen week wat ons allen blij en trots maakt? +
Welke gebruikersverhalen doe je als eerste? +
A
Weten waar en hoe je je nieuwe idee kan verspreiden. +
G
Weten wanneer je klaar bent. +
T
Zelfs een radicale verandering tot een concreet einde brengen. +
I
Zelfs met mindere gereedschappen snel en doeltreffend de goede resultaten boeken. +
C
Zinnig werk doen op een plezierige manier. Betekenis, richting, nut en lust. +
V
Zinnige wensen die vrijkomen door een uitwisselingsverzoek behouden voor de toekomst. +
D
Zo veel mogelijk ideeën van zoveel mogelijk mensen verzamelen. +
P
Zo veel mogelijk mensen hun ei kwijt laten kunnen binnen een vaste tijd. +
E
Zoemen en zinderen. +
I
je wilt de (strategisch) juiste dingen doen +
U
makkelijk alleen ontwerpwerk of alleen bouwwerk uitvoeren +