Bruggenbouwer: verschil tussen versies

Uit Pareltaal
Naar navigatie springen Naar zoeken springen
k (stadium <- groei)
k (zeg gewoon dankjewel)
Regel 5: Regel 5:
|context=Als {{p|ambassadeur}} of {{p|toegewijd kampioen}} introduceer je een nieuw idee in je organisatie. Sommigen hebben het idee al omarmd, anderen nog niet.
|context=Als {{p|ambassadeur}} of {{p|toegewijd kampioen}} introduceer je een nieuw idee in je organisatie. Sommigen hebben het idee al omarmd, anderen nog niet.
|wens=Zelfs mensen die jou niet kennen of vertrouwen wil je jouw enthousiasme en idee overbrengen en laten omarmen.
|wens=Zelfs mensen die jou niet kennen of vertrouwen wil je jouw enthousiasme en idee overbrengen en laten omarmen.
|toelichting=Gebruik een {{p|persoonlijke tint}} om de enigzins sceptische vrienden te informeren en hun vragen te adresseren. Wil jij jouw visie en ervaringen met deze ''&lt;innovatie&gt;'' delen met deze ''&lt;scepticus&gt;''? {{p|zeg dankjewel}} als iemand de uitdaging oppakt om de innovatie met een scepticus te bespreken.
|toelichting=Gebruik een {{p|persoonlijke tint}} om de enigzins sceptische vrienden te informeren en hun vragen te adresseren. Wil jij jouw visie en ervaringen met deze ''&lt;innovatie&gt;'' delen met deze ''&lt;scepticus&gt;''? {{p|zeg gewoon dankjewel}} als iemand de uitdaging oppakt om de innovatie met een scepticus te bespreken.
|daarom=Koppel degenen die het nieuwe idee al hebben omarmd aan degenen die die stap nog moeten maken. {{p|vraag om hulp}} van {{p|early adopters}}, {{p|verbinders}} of goeroes die de innovatie al hebben aanvaard. Introduceer ze aan mensen die vergelijkbare interesses hebben en moedig ze aan om de voordelen die zij zien in de innovatie met hen te bespreken.
|daarom=Koppel degenen die het nieuwe idee al hebben omarmd aan degenen die die stap nog moeten maken. {{p|vraag om hulp}} van {{p|early adopters}}, {{p|verbinders}} of goeroes die de innovatie al hebben aanvaard. Introduceer ze aan mensen die vergelijkbare interesses hebben en moedig ze aan om de voordelen die zij zien in de innovatie met hen te bespreken.
|nieuw=
|nieuw=

Versie van 3 jul 2008 18:34


…Als ambassadeur of toegewijd kampioen introduceer je een nieuw idee in je organisatie. Sommigen hebben het idee al omarmd, anderen nog niet.

✣  ✣  ✣

Zelfs mensen die jou niet kennen of vertrouwen wil je jouw enthousiasme en idee overbrengen en laten omarmen.

Gebruik een persoonlijke tint om de enigzins sceptische vrienden te informeren en hun vragen te adresseren. Wil jij jouw visie en ervaringen met deze <innovatie> delen met deze <scepticus>? zeg gewoon dankjewel als iemand de uitdaging oppakt om de innovatie met een scepticus te bespreken.

Daarom:

Koppel degenen die het nieuwe idee al hebben omarmd aan degenen die die stap nog moeten maken. vraag om hulp van early adopters, verbinders of goeroes die de innovatie al hebben aanvaard. Introduceer ze aan mensen die vergelijkbare interesses hebben en moedig ze aan om de voordelen die zij zien in de innovatie met hen te bespreken.

✣  ✣  ✣



✣  ✣  ✣


Bron: bridge-builder uit Fearless Change, pagina 110.