Eigenschap:Wens in één regel

Uit Pareltaal
Naar navigatie springen Naar zoeken springen

Wens in één regel:

  • is een eigenschap van type String;
Showing 100 pages using this property.
P
Aan de slag en uitzoeken of het werkt.  +
2
Aandacht geven aan de essentie en van ambitie naar resultaat bewegen.  +
A
Afstand nemen van je probleem voor een frisse blik.  +
I
Als groep de juiste keuzes maken.  +
F
Als opdrachtgever voortdurend een helder beeld hebben over de tot nu toe geboekte resultaten.  +
S
Als team een gezamelijke én individuele doelen bereiken  +
V
Als vreemde direct meedoen aan de lokale economie.  +
Z
Altijd je productontwikkeling afstemmen op de voortdurend veranderende actuele behoeften van je belanghebbenden.  +
S
Anticiperen op de toekomst en de juiste keuzes maken.  +
D
Beter worden in beter worden.  +
B
Bewuste keuze voor trouw aan gezonde gemeenschapszin.  +
R
Billijke verdeling van geld of goederen over deelgevers.  +
I
De beste ideeën overhouden en sterk en veerkrachtig maken.  +
B
De beste kwaliteit oplossingen, wensen en ideeën tijdens een brainstorm.  +
G
De essentie van een samenscholing vangen op één blad.  +
F
De geest open zetten voor een productieve bijeenkomst en vingerwijzen en angst buiten spel zetten.  +
P
De hele olifant en haar zin in beeld brengen.  +
De investering die je stopt in het helpen van de klant met kopen wil je optimaal laten renderen.  +
B
De juiste keuzes maken, geïnformeerd.  +
D
De juiste keuzes op de juiste momenten maken, als een tweede natuur  +
W
De nieuwe organisatie en het nieuwe systeem versterken elkaar wederzijds zodat er zowel effectief als efficient gewerkt kan worden.  +
B
De rode draad blijven volgen én binnen de tijd individuele vragen beantwoorden.  +
De zin van het leven weten.  +
M
Doeltreffend en puntig communiceren helpt met recreatie.  +
K
Duidelijk krijgen welke thema’s van belang zijn waarover nagedacht moet worden en welke opvattingen er zijn over het algemene belang.  +
P
Duidelijkheid over wat er voor wie wanneer en waarom gemaakt dient te worden.  +
C
Duidelijkheid over wie binnen en buiten de gemeenschap valt.  +
T
Een (h)echt team vormen.  +
V
Een aantal gedragsregels voor constructieve gesprekken met, voor en door het team opstellen en afspreken.  +
G
Een bak oplossingen geeft je opties waar je de beste uit kunt kiezen.  +
D
Een beslissing over een voorstel nemen met ieders instemming.  +
Z
Een bruisend, productief en zinnig team.  +
V
Een florerende, gezonde en billijke economie.  +
G
Een fris hoofd en goede zin tijdens het werk.  +
P
Een kernachtige boodschap maakt in één klap de zin én het onderscheidend vermogen van jouw product duidelijk.  +
L
Een kind kan de was doen en lekker aanmodderen  +
S
Een mooie heldere inspirerende en concrete wens leidt vaak tot de mooiste resultaten en geeft richting en energie.  +
D
Een normale bijeenkomst veranderen in bijzondere samenscholing.  +
Een ploeg van geëmancipeerde en gemotiveerde mensen presteert optimaal als er geen belangenverstrengeling is en er holistische besluiten worden genomen.  +
S
Een prettig en natuurlijk ritme voor projectontwikkeling.  +
P
Een project met vaste prijs succesvol opleveren en afronden.  +
Een samenhangend vlechtwerk van parels verzamelen.  +
B
Een team smeden.  +
L
Een verzameling bedrijven, vaak concurrenten, verenigen op basis van uitwisselbaarheid.  +
G
Effectief em efficiënt bezig zijn.  +
V
Effectief, efficiënt en plezierig vergaderen.  +
G
Elkaar begrijpen en effectief en respectvol communiceren.  +
D
Elkaar kunnen aanspreken op op gedrag en weten waar je op aan kunt.  +
Energieke, respectvolle uitwisseling van ideeën, denkbeelden en meningen werkt constructief en creatief.  +
M
Fanship—honderden, duizenden mensen die zich emotioneel met jou of jouw idee verbinden.  +
S
Flexibel omgaan met gedreven vakkundig personeel.  +
H
Florerende, bruisende, open en eerlijke gemeenschap.  +
G
Fondsen werven om de eerste stap te kunnen financieren van een onderneming of project.  +
S
Fouten maken inzetten om beter te worden in beter worden.  +
Geld laten stromen in een kleinschalig lokaal muntstelsel.  +
D
Gelijkgerichte autonomie van een groep mensen.  +
C
Gemeenschappelijke woordenschat en begrippen, ethisch besef en interne samenhang.  +
W
Gever en ontvanger willen beiden een billijke vergoeding en waardering bepalen voor de geleverde resultaten.  +
H
Gever en ontvanger willen beiden met zo weinig mogelijk risico een billijke vergoeding en waardering bepalen voor de geleverde resultaten.  +
B
Gevoelens van teamleden op een veilige manier boven water krijgen.  +
V
Gezamelijk veranderingen en nieuwe ideeën invoeren.  +
E
Glasheldere begripvolle en meedogenvolle signalering.  +
H
Goede documentatie vangt kennis, vereenvoudigt beslissingen en leest met plezier.  +
W
Goede ideeën ventileren, slechte ideeën wieden en patronen doorbreken.  +
K
Helder denken, de juiste keuzes maken en de juiste richting inslaan in complexe situaties.  +
G
Heldere en concrete wensen maken het makkelijker behoeftes te vervullen.  +
M
Heldere keuzes maken en grenzen stellen en haven.  +
C
Heldere speelregels waarmee gezonde gemeenschapszin zich kan ontvouwen.  +
H
Heldere strategie, plan van aanpak, succescriteria en economische impact.  +
D
Helderheid over de precieze betekenis van een begrip laat gesprekken soepeler verlopen.  +
W
Iedereen horen; ieders inspiratie en creativiteit aanboren; daar een gemeenschappelijk beeld en gedeeld verlangen uit destilleren.  +
G
Ieders talenten optimaal inzetten voor de gemeenschap.  +
S
Ieders wensen verzamelen en de zinnig vervullen.  +
R
In gewoon Nederlands vertellen waarom je doet wat je doet.  +
P
Interoperabiliteit en uitwisseling van gegevens, onafhankelijk van technologie, taal en gedrag.  +
L
Intrinsieke motivatie aanboren en koesteren.  +
F
Je hart volgen en je door niets of niemand in de weg laten staan.  +
D
Je wensen in vervulling laten gaan.  +
A
Je wilt alleen over de juiste, belangrijkste kwesties praten en zo je energie goed gebruiken.  +
B
Je wilt als hieperproductief team ononderbroken de werkvoorraad wegwerken.  +
C
Je wilt dat iedereen zorgen opzij zet en zich kan richten op de bijeenkomst.  +
O
Je wilt dat jou product of dienst gekocht wordt en een blauwe oceaan creërt.  +
Z
Je wilt dat jouw idee inspireert, aanslaat, opgepakt wordt.  +
Je wilt dat jouw voorstellen en ideeën met enthousiasme omarmt worden.  +
S
Je wilt de impact van een systeem op een veilige manier aan den lijve ondervinden.  +
Je wilt de juiste keuze maken en de juiste beslissing nemen.  +
V
Je wilt de zaak helder in beeld hebben zodat je het daadkrachtig aan kunt pakken en de juiste dingen doet.  +
I
Je wilt een betere beschrijving van ideeën die geselecteerd zijn om uit te werken.  +
W
Je wilt een bruisende en behendige organisatie die zich richt op het scheppen van waarde voor haar belangrijkste klanten.  +
G
Je wilt een collectief verlangen realiseren, in de wereld zetten.  +
K
Je wilt een helder beeld van toekomstige uitkomsten en resultaten.  +
R
Je wilt een heldere, creatieve, energieke bijeenkomst.  +
G
Je wilt een natuurlijke celdeling van een duurzame, veerkrachtige bruisende, florerende organisatie.  +
L
Je wilt een nieuwe markt of een nieuwe beweging succesvol koesteren.  +
P
Je wilt een project uitvoeren tegen een vaste prijs en opleverdatum.  +
B
Je wilt een wederkerige duurzame emotionele verbintenis groeien tussen opdrachtgever en opdrachtnemer—een echte relatie.  +
L
Je wilt een zinvol leven leiden en een bijdrage leveren aan je omgeving.  +
O
Je wilt elkaars waarden, talenten en drijfveren beter leren kennen.  +
Je wilt energie in de groep. En kruisbestuiving, met name tussen mensen die elkaar niet of nauwelijks kennen.  +
D
Je wilt ergens dwars tegenin gaan terwijl jouw opmerking als waardevol ervaren wordt.  +